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Projektmanager Windenergie (m/w/d)

  • Hannover
  • Lübeck
  • Oldenburg
  • Rostock
  • Präsenz / Mobil
  • Vollzeit
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Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks.

Lassen Sie uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Rostock, Lübeck, Oldenburg und Hannover einen Projektmanager (m/w/d). 

Ihr Beitrag zur Energiewende

  • Sie planen, steuern und überwachen fachübergreifend Windenergieprojekte zu den Themen Aufgaben, Termine, Kosten, Budgets, Qualität, Risiken, Stakeholder, Ressourcen, Projektziele, Prioritäten, Meilensteine und Wirtschaftlichkeit
  • Sie koordinieren Projekte in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Beteiligten
  • Sie vernetzen die Zusammenarbeit für ein schnelles und agiles Vorgehen bei kritischen Projektverläufen
  • Sie stellen eine effektive Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten sicher
  • Sie schaffen Rahmenbedingungen und fördern eine Projektkultur für eine erfolgreiche Zusammenarbeit
  • Sie fördern das Projekt- und Erfahrungslernen
  • Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung

 

Neben Ihrer Energie bringen Sie mit

  • praktische Erfahrungen und Methodenkompetenz im Projektmanagement
  • idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien
  • professioneller Umgang mit Projektbeteiligten, aktives Zuhören sowie dialogorientiertes Vorgehen
  • hohe Teamfähigkeit sowie Kompetenz Teammitglieder im Projekt zu führen, zu ermutigen und zu unterstützen
  • strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • hohe Kommunikationskompetenz in Deutsch und Englisch
  • analytisches Denkvermögen sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder ingenieurtechnisches Studium
  • Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen

 

Unser Beitrag für Sie

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub  
  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen  
  • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten  
  • Monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto)  
  • digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto)  
  • Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets  
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) 
  • zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten  
  • Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen  
  • Kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb  
Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitende umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.  

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung 

Sie bewerben sich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH & Co. KG.